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Jacobs Career Fair - Nachwuchsrekrutierung

Jacobs University Karrieremesse – Die In-house Plattform für das Recruiting internationaler Leistungsträger

„Ihre Internationalität macht die Jacobs University so attraktiv für uns. Die  Absolventen kommen aus der ganzen Welt. Für uns als weltweit aktives Unternehmen ist das extrem wichtig“, sagt Dr. Georg Oenbrink von der Evonik Industries AG. Das Unternehmen für Spezialchemie mit Sitz in Essen ist eines der Unternehmen, die in zunehmender  Zahl die jährliche Karrieremesse auf dem Campus nutzen, um sich potenziellen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zu präsentieren.

Auf dem Campus der Jacobs University zeigen sich weltweite Unternehmen neben regionalen Unternehmen und neu gegründeten Start-ups. Die jährliche Jacobs Karrieremesse fördert Kontakte zwischen den Studierenden der Jacobs University und potenziellen Arbeitgebern aus unterschiedlichsten Bereichen.

Die Liste der Aussteller reicht von großen internationalen Unternehmen wie Microsoft, Tesla, AB InBev, KPMG, Barry Callebaut und Roche über regionale Firmen wie die Molkerei DMK Group bis hin zu führenden Forschungseinrichtungen wie dem Alfred-Wegener-Institut, Marum und Fraunhofer Mevis.

Die Karrieremesse hat sich zu einer beliebten Netzwerkplattform für Aussteller, Studierende und viele Alumni entwickelt. Unternehmen sind eingeladen, sich zu präsentieren und Nachwuchstalente für allgemeine Informationsgespräche oder Bewerbungsgespräche zu treffen.

Austausch und Networking - dieses Mal online
Die Jacobs Career Fair bietet wie gewohnt – dieses Mal allerdings online - den direkten Kontakt zwischen Unternehmen und Organisationen sowie den Studierenden und Alumni der Jacobs University sowie den Studierenden aller anderen Bremer Hochschulen. Präsentieren Sie Ihre Stellenangebote wie Praktika, Werkstudententätigkeit und Forschungsprojekte.

Virtuelle 1 -1 Gespräche und Karriereinformationen
Studierende haben ab ca. 3 Wochen vor Messebeginn die Möglichkeit, sich über die teilnehmenden Unternehmen zu informieren und 1:1 Gespräche mit Recruitern anzufragen. In persönlichen Einzelgesprächen können sich Bewerber*innen gezielt mit Ihren Wunscharbeitgebern austauschen.

Unternehmenspräsentationen
Unternehmen und Organisationen haben zusätzlich die Möglichkeit, sich exklusiv einer interessierten Studierendenschaft vorzustellen. Unternehmenspräsentationen schaffen Bekanntheit und verbreiten Informationen über Ihre aktuellen Projekte und Programme.

Start-Ups
An der Jacobs Career Fair nehmen jedes Jahr erfolgreiche Start-Up-Gründungen von Alumni der Jacobs University teil. Auf der Jacobs Career Fair 2019 haben 10 Jacobs Alumni ihre Erfolgsgeschichten als Unternehmer vorgestellt und gleichzeitig viele zukünftige Jacobs-Absolventen inspiriert. Auch online werden einige Alumni ihre Firmen präsentieren.

Workshops und Karrieregespräche
Das Programm der Career Fair besteht aus verschiedenen Workshops und Veranstaltungen rund um das Thema Karriere. Erfahrene Experten aus dem Bereich Human Resource Management und Personalentwicklung, einschließlich zahlreicher Jacobs Alumni geben Einblicke aus erster Hand und beantworten Fragen über Bewerbungsstrategien, Unternehmertum und Arbeitsmarktanforderungen. Ebenso wird die virtuelle Career Fair ein Angebot rund um den karriererelevanten Austausch mit Alumni vorhalten.

 

Partner

Jacobs Career Fair Logo Partners
 

Kontakt

Mr. Predrag Tapavicki
Head of Alumni and Career Services
Telephone: +49-421-200-4225
Email: p.tapavicki [at] jacobs-university.de
Wenden Sie sich für weitere Informationen über Möglichkeiten, Ihr Unternehmen bei unserer jährlichen Karrieremesse zu präsentieren, bitte an:
Ms. Christin Klähn
Career Services Coordinator
Telephone: +49-421-200-4212
Email: c.klaehn [at] jacobs-university.de
Organisator und Kundenkontakt:
MYJOBFAIR GmbH
Mr. Tobias Kröger
Event-Consultant
Telephone: +49-69-25-75-979-84
Email: tobias.kroeger [at] myjobfair.de